Introduction formation

• Diagnostic pré-formation et des attentes formation
• Évaluation du niveau en amont de la formation pour le positionnement de chaque apprenant
• Accueil des participants
• Présentation du formateur et des participants, présentation du déroulé de la formation, de ses objectifs, présentation du programme, et règles de fonctionnement du groupe

Concevoir et organiser sa base de données

• Organiser et répartir ses données entre différentes tables.
• Créer des tables, définir les champs.
• Identifier la clé primaire d'index.
• Importer, exporter et attacher des données.

Interroger une base de donnée avec les requêtes

• Requêtes de sélection.
• Regroupement sur un champ.
• Requêtes multi tables et analyse croisée.
• Requêtes action : mise à jour, ajout, suppression, création de table.

Saisir des données avec les formulaires

• Créer des formulaires simples.
• Formulaires fondés sur des requêtes.
• Utiliser les expressions dans les formulaires,
• Présentation et mises en forme
• Les sous formulaires : création, intégration dans un formulaire.

Editer des résultats avec les états

• Principe de base.
• Création d'états colonne ou tabulaires.
• Tri et regroupement.
• Etat de publipostage.

Concevoir des documents élaborés

• Disposer le texte sur plusieurs colonnes.
• Insérer des images de la bibliothèque.
• Créer une lettrine.
• Utiliser les outils de dessin.
• Appliquer des effets spéciaux au texte.
• Créer un filigrane.

Débriefing de fin de formation

• questions/réponses, évaluation à chaud par les apprenantsEvaluation et sanction de la formation et atteinte des objectifs afin de pouvoir travailler le plan d'actions à mettre en oeuvre