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Maîtriser les techniques de Communication et de management pour rendre les réunions efficaces et vivantes Savoir prendre en compte les phénomènes de groupe dans la conduite de réunion Préparer efficacement
Adapter son style de management en fonction des collaborateurs. Mobiliser et motiver les membres de son équipe. Responsabiliser ses collaborateurs et déléguer des missions. Conduire l’entretien d’évaluation. Maîtriser les techniques
Savoir mettre en place les institutions représentatives du personnel (I.R.P) Comprendre leurs compétences respectives. Comprendre les fonctions et missions des représentants du personnel. Connaître les droits et les obligations de
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