Monteur en installations sanitaires

LIEU : Ajaccio sposata
NIVEAU : Cap
DUREE : 840 heures en centre
  • Préparer, poser et mettre en service une installation sanitaire neuve (salle de bains, éviers, piscine) en partant des plans du maître d’œuvre.
  • Travailler sur toute la gamme des travaux du bâtiment : pavillons, logements neufs ou anciens, locaux industriels…
  • Effectuer des remises en état sur l’installation sanitaire et ses équipements.

PROGRAMME

ACCESSIBILITE

PUBLIC VISE

Par la voie de l’apprentissage :

  • Jeunes à partir de 15 ans, sous conditions, jusqu’à 29 ans* révolus.
  • Personnes en situation de handicap et sportifs de haut niveau sans limite d’âge.
  • Futurs créateurs ou repreneurs d’entreprise nécessitant d’obtenir le diplôme pour une activité réglementée sans limite d’âge (dispositif particulier : nous contacter). *possibilité de porter l’âge maximum à 34 ans révolus sur des poursuites d’études déjà réalisées en apprentissage, cas spécifiques : nous contacter.

Par la voie de la formation continue :

  • Salariés sous dispositif Projet de Transition Professionnelle ou Contrat de Professionnalisation..
  • Demandeurs d’emploi (sous réserve de marchés publics de la CDC).

Par la voie de la VAE (Validation des Acquis et de l’Expérience) :

  • Toute personne disposant d’au moins 1 an d’expérience dans le métier ou à minima 1607 h de façon consécutive ou non.

PROFIL DU CANDIDAT

  •  Accès sans condition de diplôme quelque soit la voie de formation choisie.
  • Niveau 3ème et bonne maitrise des compétences clé de base (mathématique, français,) pour l’accès par la voie de l’apprentissage et de la formation continue.
  • 1 an d’expérience dans le métier ou 1607 h pour un accès par la voie de la VAE uniquement.

ORGANISATION DE LA FORMATION

  • Formation en présentiel 35 h de cours par semaine.
  • Alternance 1/3 Centre et 2/3 Entreprise par la voie de l’apprentissage et de la professionnalisation
  • Alternance 2/3 centre et 1/3 Entreprise par la voie de la formation continue.
  • Horaires en Centre de formation : 08h00-12h00 13h30-16h30.
  • Formation appliquée par une pédagogique inversée, capitalisation sur les périodes en entreprise et complément en centre de formation, pédagogie par objectif..
  • Méthodes actives utilisées : travaux de groupes, exposés, mises en situations, vidéos, visites d’entreprises.
  • Evaluation et validation du diplôme : Contrôle en Cours de Formation (CCF)

VALIDATION

  • Contrôle en cours de formation (CCF) ou examen certificatif final incluant des épreuves écrites et orales (épreuves générales) et de pratiques professionnelles.

METIERS VISES

  • Le CAP débouche sur la vie active mais il est possible, sous certaines conditions, de poursuivre des études en 1 an avec une mention complémentaire (MC) ou en 2 ans en bac professionnel ou en brevet professionnel (BP)..

Exemple(s) de formation(s) possible(s):

  • MC Maintenance en équipement thermique individuel,
  • MC Zinguerie,Bac pro Technicien de maintenance des systèmes énergétiques et climatiques,
  • Bac pro Technicien en installation des systèmes énergétiques et climatiques; BP Métiers de la piscine
  • BP Monteur en installations du génie climatique et sanitaire.

CONDITONS D'ACCES

  • Entretien et positionnements préalables sur pré- requis et représentation du métier.

POURSUITE D'ÉTUDES

  • Le CAP débouche sur la vie active mais il est possible, sous certaines conditions, de poursuivre des études en 1 an avec une mention complémentaire (MC) ou en 2 ans en bac professionnel ou en brevet professionnel (BP)..

Exemple(s) de formation(s) possible(s):

  • MC Maintenance en équipement thermique individuel
  • MC Zinguerie,Bac pro Technicien de maintenance des systèmes énergétiques et climatiques,
  • Bac pro Technicien en installation des systèmes énergétiques et climatiques; BP Métiers de la piscine
  • BP Monteur en installations du génie climatique et sanitaire.

MÉTHODES ET MOYENS PÉDAGOGIQUES

  • Plateaux techniques, matériels et équipements adaptés et professionnels, outils numériques individuels, Plateforme LMS, Centre de ressources et espaces de travaux, documentations professionnelles.

DURÉE

840 heures en centre

TARIF

  • Prise en charge possible suivant les modalités d’accès à la formation et le profil de l’apprenant.
  • Prise en charge par les OPCO pour la formation en apprentissage avec rémunération de l’apprenti.
  • Les frais annexes de type repas, nuitée, premier équipement peuvent être financés par l’OPCO dans le cadre d’un contrat d’apprentissage

CODE CPF

NOM CERTIFICATEUR

DATE ECHEANCE

REFERENTIEL

HABILITATION

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