LIEU : Bastia, Ajaccio ricanto, Ajaccio sposata, Porto-Vecchio
OBJECTIFS
Comprendre la logique et l’esprit de la comptabilité.
Savoir lire et exploiter un bilan, un compte de résultat et une liasse fiscale.
PROGRAMME
Introduction formation
Diagnostic préformation et des attentes formation
Évaluation du niveau en amont de la formation pour le positionnement de chaque apprenant
Accueil des participants
Présentation du formateur et des participants, présentation du déroulé de la formation, de ses objectifs, présentation du programme, et règles de fonctionnement du groupe
Présentation du contenu pédagogique
Distribution du support pédagogique
Comprendre les notions de bases et le vocabulaire comptable
L’organisation du système comptable.
Les principes comptables.
Formation du bilan et du compte de résultat.
Théories des comptes.
Partie double : notions de débit/crédit.
Le concept d’emplois et de ressources.
Le plan comptable général.
Balances, journaux et grands livres.
Les enregistrements comptables
Les achats de matières et marchandises
Les ventes
Les charges externes et les services extérieurs
Les règlements et les encaissements
Les immobilisations
Les emballages
L’état de rapprochement bancaire
Les salaires
Les emprunts et le crédit-bail
La TVA
Connaître les documents de synthèse finaux
Comment bien organiser ses documents comptables.
Notions de travaux de fin d’exercice.
Analyse et étude des bilans et compte de résultat de plusieurs entreprises.
Calcul des différents soldes intermédiaire de gestion.
Analyse des variations entre deux exercices.
Débriefing de fin de formation : questions/réponses, évaluation à chaud par les apprenants
Evaluation et sanction de la formation – atteinte des objectifs afin de pouvoir travailler le plan d’actions à mettre en œuvre
PUBLIC VISE
Toute personne souhaitant acquérir une formation de base dans le domaine de la comptabilité générale
PROFIL DU CANDIDAT
Aucun prérequis pour cette formation
ORGANISATION DE LA FORMATION
VALIDATION
Mise en œuvre de cas pratiques, études de cas, QCM et quizz, tout au long de la formation permettant l’évaluation des acquis au fil de l’eau et l’atteinte des objectifs visés et la mise en œuvre éventuelles de remédiations.
En fin de formation, il est remis à chaque participant/participante, une attestation de fin de formation précisant le niveau d’acquisition des compétences et des connaissances en cohérence avec les objectifs
MÉTHODES ET MOYENS PÉDAGOGIQUES
Mise en oeuvre à travers une pédagogique interactive et collaborative avec :
un apport théorique apporté par le formateur à travers un support projeté de type diaporama pouvant être accompagné d’autres supports numériques de type vidéo, photos, reportages, etc..
une mise en pratique autour d’exercices, études de cas, mise en oeuvre de cas pratiques, autodiagnostic, etc..
une évaluation continue au fil de l’eau permettant de s’assurer de l’acquisition de nouvelles compétences et l’atteinte des objectifs pour chaque participant(e).)
Salle de cours adaptée et équipée multimédia (Tableau interactif, wifi).
Supports de cours développés par le formateur
Site tests
La formation est assurée par un formateur possédant une expérience professionnelle. CV à disposition sur demande
CONDITONS D'ACCES
Le délai d’accès tient compte des formalités administratives nécessaires pour la prise en charge de la formation et est variable en fonction du financeur (5 jours ouvrés minimum).
Une convocation avec tous les éléments nécessaires est envoyée à chaque stagiaire avant le démarrage de la formation ; elle précise également les horaires journaliers de formation.
ACCESSIBILITE
Prise en compte des situations de handicap et des besoins en compensation
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