Comprendre la démarche et les composantes de la réflexion stratégique. Acquérir les méthodes et outils d’analyse de l’environnement externe et interne. Savoir utiliser et interpréter les matrices d’aide à la […]
Piloter le processus recrutement, de l’analyse de la stratégie de l’entreprise à la mise en place d’une politique d’intégration. Connaître et respecter la législation en matière de non-discrimination et d’égalité
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Comprendre et découvrir les outils amenés par le Web qui ont complètement changé la donne en termes de recrutement : LinkedIn, Viadeo, Facebook, Twitter, Wizbii, DoYouBuzz, Définir des objectifs clairs
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Savoir mettre en place les institutions représentatives du personnel (I.R.P) Comprendre leurs compétences respectives. Comprendre les fonctions et missions des représentants du personnel. Connaître les droits et les obligations de
