Le référentiel M4

LIEU : Bastia, Ajaccio ricanto, Ajaccio sposata, Porto-Vecchio

OBJECTIFS

Introduction formation

Diagnostic préformation et des attentes formation
Évaluation du niveau en amont de la formation pour le positionnement de chaque apprenant
Accueil des participants
Présentation du formateur et des participants, présentation du déroulé de la formation, de ses objectifs, présentation du programme, et règles de fonctionnement du groupe
Présentation du contenu pédagogique
Distribution du support pédagogique

Introduction pour tous les agents sur 2 jours

Spécificités financières d’un EPIC : caractéristiques d’un EPIC, instruction budgétaire et comptable M4, gouvernance de l’ODARC et ses financeurs, quiz
Budget prévisionnel : rapport sur les orientations budgétaires, budget primitif, vote du budget, le budget annexe Feader, notions de chapitres et d’articles, articulation entre les sections, illustration avec le budget principal de l’ODARC, calendrier budgétaire, modification du budget primitif, gestion des AE/AP/CP, contrôle budgétaire, quiz
Exécution des dépenses : rôle de l’ordonnateur, rôle du comptable public (Paierie de Corse), pièces justificatives, schéma récapitulatif, dépenses avant mandatement, régies d’avance, immobilisations, amortissements, écritures de rattachement (dont les charges à payer et les ICNE), quiz
Exécution des recettes : rôle des acteurs, schéma général, recettes avant émission de titre, régies de recettes, écritures de rattachement, quiz
Compte financier : contenu, illustration avec le compte financier de l’ODARC, affectation du résultat, restes à réaliser, le compte financier unique, synthèse du processus budgétaire, quiz
Exercice de synthèse, à partir du compte administratif de l’ODARC

Approfondissement pour les chefs de cellule sur ½ journée

La responsabilité des gestionnaires publics : les personnes concernées, les fautes sanctionnées, la nouvelle architecture juridictionnelle, les sanctions encourues, les conséquences sur l’exécution des dépenses et des recettes, quiz
Renforcement de la maîtrise des risques

Débriefing de fin de formation

questions/réponses, évaluation à chaud par les apprenants
Evaluation et sanction de la formation – atteinte des objectifs afin de pouvoir travailler le plan d’actions à mettre en œuvre

Mise en œuvre de cas pratiques, études de cas, QCM et quizz, tout au long de la formation permettant l’évaluation des acquis au fil de l’eau et l’atteinte des objectifs visés et la mise en œuvre éventuelles de remédiations.
En fin de formation, il est remis à chaque participant/participante, une attestation de fin de formation précisant le niveau d’acquisition des compétences et des connaissances en cohérence avec les objectifs

Mise en oeuvre à travers une pédagogique interactive et collaborative avec :

un apport théorique apporté par le formateur à travers un support projeté de type diaporama pouvant être accompagné d’autres supports numériques de type vidéo, photos, reportages, etc..
une mise en pratique autour d’exercices, études de cas, mise en oeuvre de cas pratiques, autodiagnostic, etc..
une évaluation continue au fil de l’eau permettant de s’assurer de l’acquisition de nouvelles compétences et l’atteinte des objectifs pour chaque participant(e).)
Salle de cours adaptée et équipée multimédia (Tableau interactif, wifi).
Supports de cours développés par le formateur
Site test
La formation est assurée par un formateur possédant une expérience professionnelle. CV à disposition sur demande.

Le délai d’accès tient compte des formalités administratives nécessaires pour la prise en charge de la formation et est variable en fonction du financeur (5 jours ouvrés minimum).
Une convocation avec tous les éléments nécessaires est envoyée à chaque stagiaire avant le démarrage de la formation ; elle précise également les horaires journaliers de formation.